В стоматологии средства индивидуальной защиты — не формальность, а часть ежедневной работы: перчатки, маски, очки, санитарная одежда расходуются постоянно. Приказ закрепляет, кто отвечает за закупку, а кто — за выдачу и учет, определяет порядок выдачи расходных СИЗ через дозаторы и запрещает работу без положенных средств защиты.
- Раздел комплекта: Приказы
- Кому нужен: Всем стоматологическим организациям, к которым применимы требования
- Как оформляется: Один документ на организацию
- Формат: Word (DOCX), заполняется по анкете клиники
- Исходный материал: Подготовлено автором 22.09.2026
Правовая основа и зачем нужен приказ
Обязанность обеспечивать работников СИЗ и смывающими средствами закреплена статьями 214 и 221 Трудового кодекса Российской Федерации. Конкретные правила устанавливают Правила обеспечения работников СИЗ, утвержденные приказом Минтруда России № 766н, и Единые типовые нормы выдачи СИЗ, утвержденные приказом Минтруда России № 767н, а для медицинских организаций дополнительно действуют Правила по охране труда в медицинских организациях (приказ № 928н) и СанПиН 3.3686-21 по профилактике инфекционных болезней. Приказ переводит эти нормы в конкретный порядок действий внутри клиники — кто закупает, кто выдает, как ведется учет.
Два ответственных: закупка и выдача
Приказ разграничивает две роли, которые в небольшой клинике иногда совмещает один человек, а в клинике покрупнее — разные сотрудники:
- ответственный за планирование потребности и приобретение СИЗ и смывающих средств, за наличие документов, подтверждающих их соответствие установленным требованиям;
- ответственный за выдачу СИЗ и смывающих средств, ведение личных карточек учета выдачи, организацию хранения, стирки (дезинфекции), ремонта и замены СИЗ, контроль правильности их применения.
Как выдаются одноразовые СИЗ
Для расходных средств однократного применения — медицинских перчаток, масок, шапочек — и дерматологических СИЗ приказ предусматривает выдачу в местах выдачи или через дозаторы, в объеме, обеспечивающем их применение по назначению, а не по фиксированной норме на смену. В личной карточке учета в этом случае указывается сам способ выдачи, а не количество единиц — это соответствует специфике медицинской организации, где расход перчаток и масок меняется день ото дня.
Санитарная одежда: стирка и запрет уносить домой
Стирку санитарной (специальной) одежды приказ обязывает проводить централизованно — либо силами самой клиники, либо по договору со специализированной организацией. Стирка санитарной одежды в домашних условиях прямо запрещается — это требование связано с риском переноса биологических загрязнений и характерно именно для медицинских организаций, а не для СИЗ в целом.
Недопуск к работе и информирование работников
Приказ прямо запрещает допускать работников к выполнению работ без выданных в установленном порядке СИЗ, а также в неисправных или загрязненных средствах защиты. Информировать работника о том, какие именно СИЗ и смывающие средства ему полагаются, нужно дважды: при заключении трудового договора и повторно — при проведении инструктажа по охране труда на рабочем месте, чтобы сведения дошли и до тех, кто был принят раньше введения приказа в действие.
Какие СИЗ типичны для стоматологии
Единые типовые нормы выдачи, утвержденные приказом Минтруда России № 767н, распространяются на все профессии и должности, но конкретный набор для клиники зависит от рабочего места: для врача-стоматолога и ассистента это, как правило, медицинские перчатки, маски или респираторы, защитные очки или экраны, халаты и шапочки; для персонала стерилизационной — дополнительно термостойкие и химически стойкие перчатки; для уборщика помещений — резиновые перчатки и специальная обувь. Конкретный перечень и сроки носки для каждой должности фиксируются в Нормах выдачи СИЗ, которые вводятся в действие тем же приказом, что и остальные локальные акты по охране труда, а не самим приказом об обеспечении СИЗ и смывающими средствами.
Фрагмент документа
Ответственным за выдачу средств индивидуальной защиты и смывающих средств, ведение личных карточек учета выдачи СИЗ, организацию хранения, стирки, ремонта и замены СИЗ назначить: старшую медицинскую сестру Дмитриеву А. Н.
Частые вопросы
Нужно ли фиксировать в карточке каждую выданную пару перчаток?
Нет. Для СИЗ однократного применения — перчаток, масок, шапочек — приказ предусматривает выдачу через места выдачи или дозаторы в объеме, необходимом для работы, а в личной карточке указывается сам способ выдачи, а не поштучный расход.
Можно ли разрешить сотруднику стирать санитарную одежду дома?
Нет, приказ прямо запрещает стирку санитарной одежды в домашних условиях. Стирка организуется централизованно — своими силами клиники или по договору со специализированной организацией.
Что делать, если работник вышел на смену без положенных СИЗ?
Такого работника нельзя допускать к выполнению работ — это прямое требование приказа, изданного на основании статьи 221 Трудового кодекса. Аналогичный запрет действует и для неисправных или загрязненных средств защиты.
Когда работника нужно проинформировать о положенных ему СИЗ?
Дважды: при заключении трудового договора и при проведении инструктажа по охране труда на рабочем месте — это гарантирует, что информация дойдет и до сотрудников, принятых до утверждения норм выдачи.
Связанные документы
Нормативная база
- Трудовой кодекс Российской Федерации, статьи 214, 221
- приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 766н
- приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 767н
- приказ Минтруда России от 18.12.2020 № 928н
- СанПиН 3.3686-21
Дата подготовки исходного материала: 22.09.2026. Статья носит информационный характер; перед утверждением документа сверьте его с условиями работы клиники.
Подготовьте документ для своей клиники
Выберите шаблон, заполните анкету и получите файл Word с данными вашей организации. Проверьте и дополните его с учётом работы клиники.
Разовая покупка. Без обязательной подписки.